储备干部招聘 - 中国人寿保险股份有限公司武汉市分公司

岗位职责：
1 维护公司老客户，为老客户提供收缴续期、保单维护等服务（公司提供优质客户名单，不需要陌生拜访)
2 入职按照储备干部来培养，成为主管无业绩考核
3在公司的辅助下，进行团队构建，管理团队，根据不同阶段，构建团队公司会给予不同的奖励政策（主管的工资构成=底薪+提成+季度奖+津贴+管理津贴+育成津贴+培训津贴+增员奖励)



岗位要求：
1 专业不限，经验不限（应届毕业生实习生均可)

2 有亲和力，具有良好的团队协作精神，良好的协调能力，性格开朗活泼，为人踏实

3 具备市场开拓能力、管理能力以及优秀的营销技巧

工作氛围:
都是年轻人，多种多样的员工活动，氛围很好，